直埋厂家
免费服务热线

Free service

hotline

010-00000000
直埋厂家
热门搜索:
技术资讯
当前位置:首页 > 技术资讯

警惕职场安乐死dd-【新闻】

发布时间:2021-04-05 20:34:52 阅读: 来源:直埋厂家

警惕职场“安乐死”

在某高科技行业小公司担任技术应用经理的小A,专业对口,硕士学历,在该公司已任职8年,在公司内是个小头目,薪水待遇也还不错。

然而,小A却觉得多年来自己工作内容重复性太高,很想跳槽换个环境。

可有一个问题始终摆在他面前:工作已经8年的他,这个时候跳槽真的是高不成低不就。一方面,对于下家公司的工作职位也好,薪水待遇也好,他都有比较高的要求,很多公司的offer或是工作职位达不到一定的水准,有时工作有挑战性,薪水又达不到原来的标准;另外一方面,更多的时候他对自己的工作能力和技能也没有足够的信心,害怕风险、安于现状的他担心自己不能胜任新岗位,不敢轻易跳槽。

【专家分析】

像小A这样的处境,相信很多人并不陌生。当工作经验积累到一定的程度,薪资可能出现停滞状态,甚至不升反降;工作的实质内容长时间没有变化,职位也是原地踏步。这样下去容易产生职场上的心理早衰,在事业上停滞不前,甚至退步。

优厚的薪水和轻松的工作环境,让很多一直从事没有任何增值性工作的职场人机械地工作着;或是平时工作业务繁忙而忽视了自身职业能力的提升。安于现状,习惯于自身工作模式,人的能力往往在工作中很少得到提升,到最终,犹如“温水中的青蛙”被市场淘汰。

【专家建议】

无论从事何种工作或身处何种岗位,都要具有危机感和竞争意识。要避免“安乐死”,根本上要靠自身职业核心竞争力的不断修炼和提升,以及保持对职业环境的敏感性。

如小A这样的情况,如果在本公司已经找不到合适的职业变动机会,从外部选择职业发展的突破是很有必要的。

这个过程难免会有风险,譬如暂时性的薪资下降,与新环境的磨合不顺利,还有可能因为不适应新岗位而发生短暂的职业“中断”,这些都有可能发生,必须做好心理

(中国水泥网 转载请注明出处)

河北潜水抽沙泵

云南苯酚价格

西宁耐腐蚀磁力泵

山东防爆气动马达